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CAMBIOS EN EL PLAN DE FORMACIÓN 2021 (Última actualización: 14/05/2021)

A continuación tienen un listado de las nuevas ediciones programadas o los cambios que se han realizado en las actividades del Plan de Formación 2021. MAS INFORMACIÓN

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ACTUALIDAD

La Comisión Paritaria de Formación Local aprueba los planes agrupados de formación de los empleados y empleadas públicas de la Administración Local para el período 2021-22La Comisión Paritaria de Formación Local aprueba los planes agrupados de formación de los empleados y empleadas públicas de la Administración Local para el período 2021-22

La Comisión Paritaria de Formación Local aprueba los planes agrupados de formación de los empleados y empleadas públicas de la Administración Local para el período 2021-22

La Comisión Paritaria de Formación Local de la Comunidad Autónoma de Extremadura,  en su reunión celebrada en el día de hoy (25/10/2021) en la Escuela de Administración Pública de Extremadura, ha aprobado los Planes de Formación Agrupados de Formación de los empleados y empleadas públicas de la Administración Local de la provincia de Badajoz y de la provincia de Cáceres, impulsados por la Diputación Provincial de Badajoz y la Diputación Provincial de Cáceres respectivamente. Asimismo, también se ha aprobado el Plan Agrupado de Formación de los empleados y empleadas públicas de la Administración Local de la Comunidad Autónoma de Extremadura presentado por la Federación Extremeña de Municipios y Provincias de Extremadura (FEMPEX).

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Últimos cambios en el Plan de FormaciónÚltimos cambios en el Plan de Formación

Últimos cambios en el Plan de Formación

El pasado 29 de abril de 2021 se publicó en el DOE la resolución de la Dirección General de Función Pública, por la que se aprueban las segundas ediciones y el cambio de modalidad de determinadas actividades formativas pertenecientes al Plan de Formación 2021 de la Escuela de Administración Pública de Extremadura.

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La Escuela de Administración Pública de Extremadura inicia el proceso de detección de necesidades formativas y propuestas de actividades del Plan de Formación para el año 2022. La Escuela de Administración Pública de Extremadura inicia el proceso de detección de necesidades formativas y propuestas de actividades del Plan de Formación para el año 2022.

La Escuela de Administración Pública de Extremadura inicia el proceso de detección de necesidades formativas y propuestas de actividades del Plan de Formación para el año 2022.

La Escuela de Administración Pública de Extremadura, como centro de formación de carácter permanente para los empleados y empleadas públicas de la Junta de Extremadura y responsable del diseño, gestión y evaluación de los correspondientes planes de formación, inicia un proceso de detección de necesidades formativas que permitirá el diseño del Plan de Formación para el año 2022.

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PRÓXIMOS EVENTOS / AGENDA SEMANAL

Agenda en la que le mostramos la planificación y eventos próximos de la EAP. Haga click sobre el evento  para ampliar información. Desde aquí puede añadir la fecha de sus cursos a la agenda personal de su dispositivo.

 

ZONA MULTIMEDIA

A través de la zona multimedia podrás acceder a vídeos de actos oficiales realizados en la Escuela de Administración Pública de la Junta de Extremadura y de seminarios y ponencias de actividades formativas incluidas en los diferentes planes de formación.

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